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Carta dei Valori e Codice Etico Gruppo Itacom

Carta dei Valori e Codice Etico

Tutti i valori alla base del nostro impegno quotidiano

I valori in cui Itacom e i suoi stakeholder si riconoscono come lavoratori, ma soprattutto come persone.

La redazione di una comune Carta dei Valori costituisce un processo di convergenza per definire i valori comuni di Itacom. Questi sono stati definiti nel tempo ed insieme a dipendenti e collaboratori di ogni livello, poichè crediamo fortemente che i valori debbano essere condivisi.

Anche alcuni clienti selezionati hanno partecipato al processo di revisione dei nostri valori aziendali.

In questo documento sono stilati i valori in cui Itacom e i suoi stakeholder si riconoscono come lavoratori, ma soprattutto come persone. Il documento è un vero e proprio percorso evolutivo e d’integrazione che disegna a livello macro “l’anima dell’azienda”, secondo un processo costante, da perseguire ogni giorno.

La Carta dei Valori di Gruppo, approvata dalla Direzione il 21 Dicembre 2023, è il frutto della partecipazione collettiva ed ha costituito la base per l’elaborazione del Codice Etico.

Nel Codice Etico sono indicati i principi di comportamento ai quali il Gruppo si ispira nel rapporto con tutti i propri Stakeholder.

Posto che il Codice è uno strumento volontario di autoregolamentazione, ciascun Stakeholder può effettuare segnalazioni all’azienda, in forma scritta e non anonima, con le seguenti modalità:

a) tramite e-mail, all’indirizzo marketing@itacomnet.it
b) per posta ordinaria all’indirizzo: Itacom S.r.l. – Marketing – Largo Volontari Vigili del Fuoco 19, 26866 Sant’Angelo Lodigiano (LO).

Eventuali richieste di chiarimenti e/o pareri informativi sui modelli di condotta più idonei a evitare violazioni o inosservanze del Codice Etico possono essere avanzate anche telefonicamente, al numero +39 0371 210097.